Досрочная пенсия

- Мне 58 лет, на работе меня уволили по сокращению штата. Скажите, может ли мне быть назначена досрочная пенсия по направлению службы занятости?Алексей ПЕТУХОВ, г. Самара (по телефону)Отвечает заместитель министра – руководитель департамента трудовых отношений министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области Светлана СИМАКОВА:- Да, но для этого необходимо наличие условий, предусмотренных ст. 32 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации». При отсутствии хотя бы одного из указанных условий оформление пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно не производится.Условиями оформления гражданам пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно являются: признание граждан в установленном порядке безработными; отсутствие у органов службы занятости возможности для трудоустройства граждан; наличие у безработных граждан стажа работы, дающего право выхода на полную пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях; достижение безработными гражданами определенного возраста; увольнение граждан в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата; согласие безработных граждан с направлением их на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно.Пенсия по старости (по возрасту) на общих основаниях оформляется досрочно не ранее чем за два года до предусмотренного законодательством РФ срока выхода на пенсию: женщинам - по достижении 53 лет при общем трудовом стаже не менее 20 лет; мужчинам - по достижении 58 лет при общем трудовом стаже не менее 25 лет.При наличии льготных оснований, определяющих право на пенсию в соответствии с законодательством Российской Федерации, пенсия по старости оформляется досрочно не ранее чем за два года до наступления этого права.