Дворник и токарь стали самыми дефицитными профессиями Пензенской области

13 декабря 2023, 13:33 7

Эксперты выяснили, что в ноябре в Пензенской области наибольший дефицит наблюдался среди представителей определенных специальностей, тогда как для других видов работников вакансий было больше, чем соответствующих кандидатов. В общем, в регионе, как и во многих других, наблюдается острая нехватка кадров.

В среднем на одну вакансию приходится 3,1 резюме, тогда как обычно рекомендуется иметь от 4 до 8 резюме на одну работу.

Однако в некоторых профессиях на одну вакансию приходится всего один или два кандидата. Работники в сфере обслуживания занимают первые места по этому показателю: дворник (0,5 резюме на одну вакансию), токарь, фрезеровщик, шлифовщик (0,7 резюме), автомойщик (0,6 резюме), слесарь и автослесарь (0,9 резюме), разнорабочий (один кандидат на одну вакансию).

Кроме того, недостаток кадров существует в сфере операторов производственной линии и операторов станков с числовым программным управлением (1,2 резюме на одну вакансию), товароведов (1,2 резюме), продавцов-кассиров (одно резюме на одну вакансию). В то же время, имеется избыток кадров среднего и высшего уровня руководства по сравнению с имеющимися вакансиями.

В частности, имеются избытки руководителей отдела аналитики (292 резюме), технических и операционных директоров (соответственно 249,5 и 218 резюме), руководителей проектов (128,7 резюме), а также руководителей отдела персонала. Также было замечено избыток копирайтеров, переводчиков, финансовых и бизнес-аналитиков.

Пенза