Начальник дал добро на отдых – должны выдать отпускные
«Я отработала в компании четыре месяца и попросила предоставить мне отпуск. Мне сказали, что только по истечении 6 месяцев, но по согласованию с отелом кадров все же одобрили и подписали на неделю.
Теперь не хотят мне платить отпускные. Законно ли это?»
Татьяна Алексеевна, Шуя (по телефону)
Отвечает главный государственный инспектор труда Ивановской области Олег Губин:
- В соответствии со ст. 122 ТК РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Следовательно, если работодатель одобрил вашу просьбу о предоставлении отпуска, он обязан выплатить отпускные не позднее чем за три дня до начала отпуска (ст. 136 ТК РФ).
