Как подростку подработать без ведома родителей и скопить на подарок маме?
На вопрос отвечает старший помощний прокурора Ростовской области Ирина Сливина:
- Совершенно верно, читателю дали верную информацию. В 1 июля 2017 года был принят Федеральный закон, который уточнил некоторые положение Трудового кодекса о занятости подростков. Вступил он в силу 12 июля 2017 года. В частности, нормативный акт откорректировал продолжительность рабочего дня несовершеннолетних.
Ранее на детей в возрасте от 14 до 15 лет в случае их трудоустройства распространялась общая норма о продолжительности сокращенного рабочего времени, без учета дополнительных ограничений, которые предусмотрены для несовершеннолетних, совмещающих работу с учебой.
С 12 июля 2017 года для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул) в возрасте от 14 до 15 лет устанавливается продолжительность ежедневной работы (смены) - 4 часа, в возрасте от 15 до 16 лет – 5 часов, от 16 до 18 лет -7 часов.
При этом для трудоустройства 14-летних подростков требуется письменное согласие не только одного из родителей (попечителя), но и органа опеки и попечительства.